Prosazování rovných příležitostí ve městech a obcích

www.ccre.org

V ČR dosud neexistuje koordinovaný postup pro uplatňování politiky rovných příležitostí na úrovni samospráv, chybí potřebné metodiky a příklady z praxe. Reagujeme na tuto situaci a představujeme strategický dokument "Evropská charta za rovnost žen a mužů na úrovni života ve městech a obcích", přinášíme příklady dobré praxe, nabízíme příručku "Rovné příležitosti ve městech a obcích: Jak začít?", pořádáme školení k dané problematice.

"Evropská charta za rovnost žen a mužů na úrovni života ve městech a obcích" jednak formuluje základní práva a principy, ke kterým se mohou obce na formální rovině přihlásit, zároveň ale nabízí i konkrétní metody, kterými tato práva mohou být zajištěna. Byla vypracována "Radou evropských místních a regionálních samospráv" (CEMR) a v květnu 2006 přijata na jejím valném shromáždění. Od té doby se k ní přihlásilo více než 900 evropských měst (viz seznam signatářů). S Chartou se můžete blíže seznámit v této prezentaci, která stručně představuje hlavní myšlenky dokumentu. Česká republika má prozatím jednu průkopnickou signatářskou obec Staňkovice.

V září 2009 uspořádalo Fórum 50 % mezinárodní konferenci, na které byla Charta prezentována zástupcům a zástupkyním českých obcí i širší veřejnosti. Zazněly příspěvky zástupkyň CEMRu a SMO ČR, které představily hlavní cíle a principy dokumentu, následující blok byl věnován příkladům dobré praxe, které prezentovaly představitelky norského Svazu místních samospráv (KS). Poslední část probíhala formou panelové diskuze a zaměřila se na konkrétní nástroje prosazování rovnosti žen a mužů. Příspěvky z konference a další články k tématu si můžete přečíst v příručce "Rovné příležitosti ve městech a obcích: Jak začít?".

Shromažďujeme materiály k dané problematice a příklady dobré praxe pro ty, kdo chtějí ve svých obcích začít prosazovat rovné příležitosti žen a mužů, ale nevědí přesně, jak na to. Níže si můžete stáhnout některé dokumenty, které jsme získali při studijním pobytu v Norsku, který Fórum 50 % uspořádalo pro české zastupitelky a starostky právě za účelem načerpání zkušeností a přenosu dobré praxe.

Lausanne: Rovné příležitosti žen a mužů v rámci úřadu -  opatření uplatňovaná v rámci úřadu, flexibilní pracovní úvazky, ošetření mateřské a otcovské dovolené atd.

Lausanne: Centrum pro řešení konfliktů - toto poradenské centrum v rámci úřadu se zabývá problematikou sexuálního obtěžování, šikany na pracovisšti, případy diskriminace atd.

Lausanne: Rovné příležitosti ve vzdělávání - prezentace představuje konkrétné opatření k prosazování rovných příležitosrí ve školství a vzdělávání

Akční plán rovnosti města Bern , Roční revize akčního plánu , Akční plán města Curych - v rámci projektu podpořeného z Programu švýcarsko-české spolupráce jsme nechali přeložit akční plán města Bern a jeho roční revizi, a dále akční plán města Curych, které mohou sloužit jako inspirace i českým městům a obcím

Příručka pro provádění Evropské charty -  jak sestavit akční plán krok za krokem, jak sledovat vývoj v oblasti rovnosti žen a mužů - příručka sestvená CEMRem, český překlad SMO ČR

Genderové rozpočtování v regionálních a komunálních rozpočtech - publikace shrnující výsledky projektu Gender Fokus, shrnující proces genderového rozpočtování v 6 krocích, zdroj Gender Fokus

The Town for Equality - příručka s přehledem příkladů dobré praxe, vydaná CEMRem

The Female Friendly City - strategie a nástroje prosazování genderové rovnosti na komunální úrovni

Flexibility in Norwegian Labour Market - prezentace seznamuje s konkrétními opatřeními, která mohou pomoci se slaďováním soukromého a pracovního života

Equal Opportunities in Norway - prezentace seznamující s norským přístupem k politice rovných příležitostí

Work Life Balance: PRIVATE LIFE-FAMILY LIFE-WORK LIFE - příklady dobré praxe z norských obcí,které přistoupily k výše zmiňované Chartě 

Women in Politics: Nordic Experiences - participace žen, bariéry znesnadňující vstup do politiky a pozitivní akce v norském kontextu